국민취업지원제도, 지원 내용(혜택)과 지원금은?

요즈음 취업 너무 힘드시죠? 취준생이라면 취업준비도 해야 하고, 생활비도 벌어야 해서 두 배로 힘드실 것입니다. 이러한 분들을 위해 나에게 적합한 일자리를 소개·연계해 주고 구직을 위한 비용도 제공하고, 심지어 취업에 성공하면 성공수당까지 제공하는 제도가 있다고 합니다. 바로 '국민취업지원제도'입니다. 그렇다면 이 제도를 통해 어떤 지원 내용(혜택)을 받을 수 있는지 살펴보도록 하겠습니다. 

 

 

국민취업지원제도란?

국민취업지원제도는 진심으로 취업을 원하고 필요로 하는 사람에게 취업과 관련된 서비스들을 종합적으로 지원함으로써 취업의 기회를 제공하고, 소득이 적은 구직자에게는 생계를 위한 소득까지 지원하는 제도입니다. 참여 요건을 갖춘 사람에게는 고용복지플러스센터에서 관련 취업지원서비스와 수당(비용)을 지원합니다. 

 

 

지원 내용(혜택)

취업지원서비스 제공

참여자 모두에게 제공되는 혜택입니다. 참여자와 고용센터 상담자가 개별적으로 심층 상담과 협의를 통해 개인별 취업의 어려움을 함께 파악하고, 각자의 능력에 따라 취업활동계획을 수립합니다. 이를 바탕으로 고용센터에서는 취업에 필요한 직업훈련, 일경험, 복지서비스 연계, 일자리 소개 등 각종 취업지원서비스를 제공하여 참여자가 구직활동을 원활하게 할 수 있도록 지원합니다. 다시 말하면,  참여자에게 가장 적합한 개별적 맞춤 취업프로그램을 제공하여 참여자가 구직활동을 수월하게 할 수 있도록 돕는 것입니다. 다양한 취업지원 프로그램에 대한 내용은 (https://www.kua.go.kr)를 참고하시기 바랍니다. 

 

1 유형 참여자 구직촉진수당 지급

취업을 하기 위해 열심히 노력하는 와중에도 최소한의 생활비는 필요합니다. 그래서 보통 아르바이트를 병행하며 구직을 준비하기 때문에 생계비를 버는 활동에 에너지와 시간을 나누어 써야 합니다. 이러한 점을 보완하기 위해 참여자 중 1 유형에 해당하는 참여자에게는 구직활동 중에 최소한의 생활 안정을 위해 구직촉진수당을 지원합니다. 이러한 지원금을 받으면 생계부담이 줄어들고 그 시간과 에너지를 구직활동에 조금 더 사용함으로써 취업가능성이 더욱 높아지고 빨라질 수 있을 것입니다. 구직촉진수당은 월 50만 원씩 6개월 제공되며, 추가로 2023년부터는 부양가족 1인당 10만 원씩 월 최대 40만 원까지 추가지원을 해준다고 합니다. 여기서 부양가족은 추가지원구직촉진수당 지급주기 중 미성년자(만 18세 이하), 고령자(만 70세 이상), 중증장애인(장애인복지법 상 증명서 발급자)에 해당할 경우라고 합니다. 하지만 1 유형 구직자 누구에게나 지급되는 것은 아니고 고용센터가 제공하는 취업지원서비스를 통해서 구직활동을 성실하게 수행하는 참여자에게 제공하고, 지급주기 중 참여자의 소득이 월 단위 지급액(월 50만 원~90만 원)을 초과하면 지급되지 않는다고 합니다. 정말 성실하게 취업을 위해 노력하면서, 그 과정에서 생계가 어려워 구직활동에 집중할 수 없는 참여자를 위해 지원하는 것이죠. 

 

● 지급액 : 구직촉진 수당금(월 50만 원 ×6개월+부양가족* 1인당 10만 원씩 월 최대 40만 원 추가 지원) 지원

  * 부양가족 : 미성년자(만 18세 이하), 고령자(만 70세 이상), 중증장애인(장애인복지법 상 증명서 발급자) 해당자

● 지급 대상 : 1 유형 참여자 중 고용센터가 제공하는 취업지원서비스를 통해 구직활동을 성실하게 수행한 참여자 

● 신청 사이트: 거주지 관할 고용센터나 국민취업지원제도 홈페이지에서 신청 가능

● 지급주기 중 발생한 참여자 소득이 월 단위 지급액(월 50만 원~90만 원)을 초과할 경우 지급되지 않음. 

  (단, 사업소득과 근로소득 합이 577,200원 미만일 경우 소득산정에서 제외)

 

2 유형 참여자 취업활동비용 지급

2 유형 참여자를 위한 혜택도 있습니다. 2 유형 참여자는 취업지원서비스 기간에 개별 취업지원 프로그램을 성실히 이행하면 최대 195만 4천 원의 수당을 지원받을 수 있습니다. 지급 요건 및 금액은 아래 사진을 통해 살펴보시기 바랍니다. 

 

취업성공수당

국민취업지원제도를 통해 취업에 성공한 참여자를 대상으로 취업 목표를 달성하고, 취업 상태를 일정 기간 안정적으로 유지하도록 하기 위해서 취업성공수당을 지급합니다. 1 유형, 2 유형 참여자 모두 해당되며 소득요건 및 근로조건을 모두 충족한 수급자*가 취업 후 6개월, 12개월 이상 취업상태를 유지하면 1년 동안 2회에 걸쳐 최대 150만 원의 취업성공수당을 지원합니다. 

 

● 지급액 : 6개월 근무 시 1회 차에 50만 원 지급, 12개월 근무 시 2회 차에 100만 원 지급, 총 150만 원 지급

● 지급 대상 : 1 유형·2 유형 참여자 중 6개월, 12개월 이상 취업상태를 유지하는 참여자

● 신청 사이트: 거주지 관할 고용센터나 국민취업지원제도 홈페이지에서 신청 가능

● 신청 서류 : 취업성공수당 지급 신청서[별지 제9호 서식], 취업 및 근속사실확인서, 재직 증명서, 기타 증명서류(근로계약서, 사업자등록증, 임대차계약서, 소득증명자료 등) 제출

● 필요조건 모두 갖춰진 경우, 신청 후 14일 이내 지급

  * 1 유형 : 요건심사형 및 선발형 비경제활동 특례, 선발형 청년특례 중 소득 60% 이하인 자

     2 유형 : 특정계층, 중장년 및 청년 중 중위소득 60% 이하인 자

 

취업성공수당은 임금근로자뿐 아니라 특수형태근로종사자와 창업자도 안정적인 소득 발생 등 일정조건을 충족하면 받을 수 있다고 합니다. 또한 임금근로자로 주 30시간 이상 일자리에 취업, 고용보험에 가입하여 6개월 이상 근무한 경우에도 지원받을 수 있다고 하니 참고하시기 바랍니다. 

 

조기취업성공수당

취업에 성공을 하면 취업성공수당이 제공되고 더불어 빠른 시간에 취업에 성공한 참여자들에게는 조기취업성공수당을 제공합니다. 국민취업지원제도 참여 후 3개월 이내, 구직촉진수당 3회 차 지정일까지 취·창업에 성공한 참여자자에게 제공됩니다.  2023년부터 개편되어 1 유형의 참여자는 구직촉진수당의 50%를 지급하고, 2 유형은 조건부 수급자에게 50만 원이 지급됩니다. 이전까지는 1 유형 참여자들에게만 2개월 이내에 취업했을 때 50만 원을 지급했다고 합니다. 1 유형 참여자들은 기존 50만 원보다 큰 것인지 헷갈릴 수도 있습니다. 기존에는 2개월 이내에 취업해야만 받을 수 있었기에 조기 취업에 성공하면 남은 구직촉진수당금 200~250만 원(4~5개월)을 지급받을 수 없었습니다. 하지만 이제는 조기취업을 해도 수당의 50%를 수급받을 수 있기 때문에 기존 50만 원보다 많은 75~125만 원을 받을 수 있게 된 것입니다. 

 

● 지급액 :  1 유형-구직촉진수당의 50%, 2 유형(조건부)-50만 원

● 지급 대상 : 1 유형·2 유형 참여자 중 국민취업지원제도 참여 후 3개월 이내, 구직촉진수당 3회 차 지정일까지 취·창업에 성공한 참여자 

● 신청 사이트 : 국민취업지원제도 홈페이지(https://www.kua.go.kr)

 

사후관리 

국민취업지원제도 참여자는 1년간 취업지원서비스를 받을 수 있으며, 참여자가 희망하는 경우에는 6개월 범위 내에서 기간을 연장할 수 있습니다. 또 취업에 필요한 능력이 상대적으로 부족하거나 취업이 힘든 요인이 있는 참여자에게는 사후관리 1개월을 추가로 진행합니다. 사후관리는 온·오프라인 상담 및 전화 상담으로 이루어지며, 취업처의 정보와 이력서, 면접클리닉 등 구직을 할 수 있는 기법을 향상하는 프로그램들을 제공합니다. 마지막으로 취업지원 기간이 종료된 후에도 취업에 성공하지 못한 참여자에게는 취업정보 및 구직활동 지원을 최대 3개월까지 제공합니다. 

 

● 1년간 취업지원 서비스 제공 후 추가 희망하는 참여자 : 6개월 범위 이내로 기간 연장

● 취업에 필요한 능력 부족 및 방해 요인이 있는 참여자 : 1개월 추가 진행

● 취업지원기간 종료 후에도 취업하지 못한 참여자 : 최대 3개월간 취업정보 및 구직활동 지원

 

 

취업이란 정말 힘들고 경제적, 정신적으로 많은 어려움이 있는데 이렇게 좋은 제도를 이용하면 훨씬 더 수월하고, 빠르고, 쉽게 취업에 성공할 수 있을 것 같습니다. 위 내용이 많은 도움이 되셨기를 바랍니다.  

 

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